este un program de dezvoltare personală în cascadă, care a pornit de la nevoia identificată la nivelul celor 4 comunități locale de parteneri – de a avea un ghid concret cu exemple clare și transmis într-un mesaj apropiat și accesibil, în același timp atractiv pentru adulți. Fiecare organizație va trimite la un curs internațional de formare 3 specialiști în educația adulților, care vor deveni formatori și supervizori pentru alți educatori pentru adulți din organizațiile partenere. Printr-un proces de multiplicare internă în fiecare organizație, 45 de educatori adulți vor lucra cu 10 adulți cu probleme diferite: anxietate, depresie, burn-out, provocări parentale și probleme profesionale – fiecare adult implicat în problemă va alege o altă persoană cu care să lucreze, poate fi partener de cuplu, membru al familiei, prieten etc. În acest fel, vor împărtăși toate informațiile și vor fi amândoi implicați în program. În total, grupul țintă al beneficiarilor finali va fi de 900 de adulți implicați în programul în schimbare. Inovația majoră a acestei metodologii este că persoanele implicate în primul rând vor învăța cum să fie un suport pentru ceilalți și cum să-i încurajeze să înceapă un program în schimbare.